IKLIM ORGANISASI DAN KETERAMPILAN MANAJERIAL DALAM MENlNGKATKAN KINERJA KEPALA SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN (SMK) DI KOTA PADANG
Peneliti | Nurhayati, SE,. MM |
Judul Penelitian | IKLIM ORGANISASI DAN KETERAMPILAN MANAJERIAL DALAM MENlNGKATKAN KINERJA KEPALA SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN (SMK) DI KOTA PADANG |
Tahun penelitian | 2016 |
Jenis Penelitian | Riset Murni |
Lokasi Penelitian | Sumbar |
Status Penelitian | Sudah Selesai |
Abstrak
Puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT Tuhan Yang Maha Esa, yang dengan petunjuk, dan bimbingan serta ridho-Nya kami Tim Peneliti dapat menyelesaikan Laporan Akhir Penelitian Dana DIPA Politeknik Negeri Padang tahun 2016 ini dengan judul "Iklim Organisasi dan Keterampulan Manajerial Dalam Meningkatkan Kinerja Kepa/a Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) di Kota Padang ", Laporan Akhir Penelitian ini disajikan sebagai bentuk pertangggungjawaban atas pelaksanaan penelitian dimaksud sesuai dengan kontrak yang telah disepakati dan ditandtangani oleh kedua belah pihak antara Tim Peneliti dengan UPT. Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat Politeknik Negeri Padang, serta diharapkan menjadi bahan informasi yang berguna bagi pihak-pihak yang memerlukannya. Set.agaimana tercantum dalam tujuan pelaksanaan penelitian ini yaitu untuk menemukan dan memberikan rekomendasi yang tepat dalam manajemen pendidikan kejuruan SMK. di Kota Padang berdasarkan faktor iklim organisasi, keterampilan manaj erial , dan kinerja Kepala Sekolah dalam menciptakan lulusan SMK yang berkualitas dan berdaya saing tinggi di masa datang Lancamya pembuatan Laporan Akhir Penelitian ini tidak terlepas dari bantuan materil dan moril dari berbagai pihak baik Tim Peneliti sendiri, Jurusan Adrninistrasi Niaga, dan UPT. Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat Politeknik Negeri Padang, serta Pemerintah melalui Dinas Pendidikan Kota Padang dengan 41 SMK baik negeri dan swasta yang ada di Kota Padang. Untuk itu, kami selaku Tim Peneliti ingin mengucapkan banyak terima kasih kepada semua pihak atas semua partisipasi yang diberikan baik secara langsung maupun tidak langsung. Demikianlah kata pengantar ini kami sampaikan, semoga dapat bermanfaat dan menjadi bahan pertimbangan bagi kemajuan manajemen pendidikan kejuruan SMK di Kota